Employé commercial caisse

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vendredi 19 février 2021

Informations
Type d'offreEmploi
Ville Ploemeur
Employeur/associationCarrefour
Tél.02 97 86 32 40

Descriptif

Carrefour Market est une enseigne qui a bâti son identité sur la proximité, la qualité de service, la fraîcheur des produits et la convivialité.
Avec plus de 1000 magasins , c’est aussi le premier réseau mixte de supermarchés associant magasins intégrés et franchisés.
Carrefour Market est également créateur d’emploi, en zone urbaine et rurale. Il donne à chacun la possibilité de s’épanouir, près de chez lui, grâce à la richesse de nos métiers.

Votre Profil :
•Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus.
•Vous avez le sens du service client

Dans le cadre de son service, l’employé commercial caisse accueil, renseigne le client et assure le passage et l’encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide.

Chez Carrefour Market, l’employé commercial caisse …
•Enregistre les articles, encaisse les ventes et contrôle les moyens de paiement
•Contrôle le coffre gère la monnaie, contrôle les documents de suivi de l’activité
•Etablit les factures et tout autre document réglementaire
•Effectue des opérations de contrôle des sommes en sa possession et assiste le retrait d’argent de sa caisse
•Gère plusieurs caisses libre-service et intervient en cas de problème auprès de la clientèle
•Exerce ponctuellement des activités d’arrière de caisse : récupère les articles non-vendus sur la caisse, enquête clientèle
•Effectue les retours de marchandise
•Gere de l’économat (contrôle livraison, stockage, distribution)
•Réalise les annulations tickets
•Vérifie les prix en surface de vente
•Assure la promotion des programmes de fidélité

Peut être amené à travailler en rayon :
•Accueille et conseille les clients du rayon
•Effectue la mise en rayon, le pesage, le conditionnement, le balisage, le réapprovisionnement et la présentation des produits des rayons du magasin en tenant compte des DLC, DLUO et du pacte fraîcheur

Les avantages de Carrefour Market :
•Une entreprise où l’ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la diversité.
•Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois + 5 semaines de CP) et d’une part collective (prime de vacances après 1 an d’ancienneté, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques).
•Politique active de formation
•Perspectives d’évolution au sein du Groupe Carrefour.

La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.

Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.

Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique.